The real deal
– Leid een team van inkopers binnen een wereldwijd opererend bedrijf
– Optimaliseer inkoopprocessen en stimuleer teamontwikkeling in een technisch uitdagende omgeving.
– Breng jouw expertise en leiderschap in om de afdeling verder te ontwikkelen
Ben jij de inkoopmanager met leidinggevende ervaring in de machinebouw of maakindustrie? Heb je de vaardigheden om een inkoopteam succesvol te leiden, met aandacht voor de mens, procesverbetering en samenwerking? Dan is dit jouw volgende uitdaging!
Als Manager Procurement ben je verantwoordelijk voor een vlekkeloos inkoopproces. Je geeft leiding aan een team van 5 inkopers (tactisch en operationeel). Samen waarborg je een hoog serviceniveau en kwaliteit, zowel binnen je team als met leveranciers. Met een scherpe blik motiveer je jouw team om het beste uit zichzelf te halen en hun werk.
Je bent niet bang om uitdagingen aan te gaan en prioriteiten te stellen. Je ontwikkelt activiteiten om de afdeling naar een hoger niveau te tillen en knelpunten aan te pakken.
Concreet
– Eindverantwoordelijk voor het volledige inkoopproces en leidinggeven aan de inkoopafdeling.
– Organiseer en implementeer (strategische) initiatieven, zoals cost-saving programma’s.
– Focus op continue verbetering van inkoopmogelijkheden.
– Bewaak kwaliteit van leveranciers, inkoop en uitbestede werkzaamheden.
– Betrokken bij contractbesprekingen en onderhandelingen.
– Monitor projectplannen en implementatie, inclusief aanvragen, RFP’s, biedingen en voorstellen.
Dit wereldwijd opererende bedrijf in de voedselverwerkende industrie produceert, installeert en onderhoudt technisch complexe geïntegreerde machines en systemen voor toonaangevende internationale FMCG-ondernemingen. In een kennisintensieve en dynamische omgeving streeft het bedrijf naar voortdurende groei en innovatie.
Verder biedt dit bedrijf jou:
– Een informele bedrijfscultuur en volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling;
– Een competitief salaris tussen €5.500 en €7.000 bruto per maand;
– Vakantiegeld en een bonus gebaseerd op bedrijfsdoelstellingen;
– 28 vakantiedagen en 13 ATV dagen per jaar;
– PME Pensioenregeling;
– Bedrijfstelefoon en reiskostenvergoeding;
– Gezellige vrijdagmiddagborrels en georganiseerde sportactiviteiten.
– Een Hbo-opleiding in logistiek en/of een relevante technische opleiding, bij voorkeur WTB;
– 5 tot 8 jaar relevante inkoopervaring, bij voorkeur in een soortgelijke functie;
– In het bezit van NEVI 1 en 2;
– Bewezen leiderschapservaring in het aansturen van teams, bij voorkeur binnen inkoop;
– Kennis van ERP/MRP systemen;
– Uitstekende kennis van Excel;
– Vloeiende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Wij zijn benieuwd naar jouw behoeften, wensen, kwaliteiten, talenten, interesses, drijfveren en ambities. Zo kunnen we goed met je meedenken over wat mooie carrièremogelijkheden voor jou zijn. Het doel is om een baan te vinden die echt goed bij je past.
Samen kijken we naar de mogelijkheden die aansluiten bij jouw ambities. Welke vacatures zijn er, welke bedrijfscultuur past bij jou en sluit dit aan bij jouw wensen? lf so, it's a match! Dan gaan we je voorstellen bij de opdrachtgever.
Indien de opdrachtgever ook een match ziet, zullen zij je uitnodigen voor een gesprek. We willen dat je goed voorbereid het gesprek in gaat en helpen je hier graag bij. We plannen een gesprek in om je samen voor te bereiden, zodat je met volle vertrouwen je sollicitatie ingaat.
Soms zijn er meer gesprekken nodig om jou echt te leren kennen én niet onbelangrijk is dat jij ook een goed beeld krijgt van je toekomstige werkplek. Ook in dit proces zullen we met je meedenken en waar nodig adviseren.
Gefeliciteerd, je bent aangenomen! Je krijgt direct een contract bij je nieuwe werkgever en gaat daar aan de slag. Dit betekent overigens niet dat we je uit het oog verliezen. We houden contact, evalueren in de eerste periode tot we zeker weten dat je echt goed op je plek zit.
"*" geeft vereiste velden aan
