Copyright © 2024 YOUMANworks | Alle rechten voorbehouden |
Ontwikkeld door: Brandmates
In deze sleutelpositie ben je als Senior Business Unit Manager omzet- en resultaatverantwoordelijkheid voor alle activiteiten binnen de divisie in de regio Benelux. In deze rol bepaal je samen met de directie en aandeelhouders de toekomststrategie en het meerjarenplan voor de divisie. Je breidt het klantenportfolio uit door verkoop en begeleiding van grotere technische projecten op het gebied van liften, dit gaat om nieuwbouw, onderhoud en modernisering. Met jouw leiderschap stuur je het team van ca. 50 medewerkers dat bestaat uit technische en administratieve medewerkers, projectleiders en servicemanagers. Je combineert in deze rol techniek, processen en de mensen.
Concreet
Dit bedrijf is een sterk groeiend en innovatief bedrijf, gespecialiseerd in de oplevering en het onderhoud van logistieke systemen. Ze onderscheiden zich door kwaliteit en servicegerichte aanpak.
Verder biedt dit bedrijf jou:
Wij zijn benieuwd naar jouw behoeften, wensen, kwaliteiten, talenten, interesses, drijfveren en ambities. Zo kunnen we goed met je meedenken over wat mooie carrièremogelijkheden voor jou zijn. Het doel is om een baan te vinden die echt goed bij je past.
Samen kijken we naar de mogelijkheden die aansluiten bij jouw ambities. Welke vacatures zijn er, welke bedrijfscultuur past bij jou en sluit dit aan bij jouw wensen? lf so, it's a match! Dan gaan we je voorstellen bij de opdrachtgever.
Indien de opdrachtgever ook een match ziet, zullen zij je uitnodigen voor een gesprek. We willen dat je goed voorbereid het gesprek in gaat en helpen je hier graag bij. We plannen een gesprek in om je samen voor te bereiden, zodat je met volle vertrouwen je sollicitatie ingaat.
Soms zijn er meer gesprekken nodig om jou echt te leren kennen én niet onbelangrijk is dat jij ook een goed beeld krijgt van je toekomstige werkplek. Ook in dit proces zullen we met je meedenken en waar nodig adviseren.
Gefeliciteerd, je bent aangenomen! Je krijgt direct een contract bij je nieuwe werkgever en gaat daar aan de slag. Dit betekent overigens niet dat we je uit het oog verliezen. We houden contact, evalueren in de eerste periode tot we zeker weten dat je echt goed op je plek zit.
"*" geeft vereiste velden aan